您的位置:首页 ->> 文化大观 】 【打 印
【 第1页 第2页 第3页 第4页 第5页 第6页 第7页 第8页 第9页 第10页 第11页 第12页 第13页 第14页 第15页 第16页 第17页 第18页 第19页 第20页 第21页 第22页 第23页 】 
中评论坛:林郑月娥的优势与挑战

http://www.CRNTT.com   2017-06-23 00:19:17  


吴秋北
 
  吴秋北:期待新政府突破公务员管治模式

  如果我们回看这次选举,林郑月娥某种情况上可以说是临危受命,但我又认为是早有准备。临危受命是指,特首梁振英突然地宣布不竞选连任,林郑挺身而出。林郑月娥有担当,有政治伦理辅助特首,过去工作出色,我认为这也是得到中央信任的重要因素。而中央对特首有绝对的任命权,所以得到中央信任是必须和非常重要的。她的选举工程做得比较仓促,所以有很多失误的情况出现,但我们也看到她本身的实力是得到整体选委、社会各界的支持。

  换言之,林郑月娥的支持度是有的,所以在公关上出现的一些失误,也不会影响到她的当选,这与她的往绩有关。我们工联会也是看往绩,比较各个候选人的过往成绩后作出选择。

  至于林郑月娥未来面临的挑战,人们会想问,林太的当选某种程度上是否是公务员管治模式的回归?在曾荫权管治年代,我们也看到这种公务员管治的模式有一定的弊端,所以林太能否突破公务员管治模式是其中一个很重要的挑战。

  另外一个很重要的挑战是管治班子。我们经常说香港的管治一靠特首二靠公务员,但我们也知道之所以有问责的制度,是想打破公务员管治的安排。换言之,我们的政府是需要吸纳社会方方面面的管理人才,所以我们期望林太组织她的班子时能超越前任以及再上一任特首。 


 【 第1页 第2页 第3页 第4页 第5页 第6页 第7页 第8页 第9页 第10页 第11页 第12页 第13页 第14页 第15页 第16页 第17页 第18页 第19页 第20页 第21页 第22页 第23页 】