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专家学者聚京城：留学归国，如何创业？

http://www.CRNTT.com   2015-08-18 00:14:40

第十届中国留学人员创新创业论坛论坛一（中评社 徐梦溪摄） 　　中评社北京8月18日电（记者　徐梦溪　王永雪）第十届中国留学人员创新创业论坛16日在京举行，并就“人才强国、创新驱动与海归发展的机遇”主题在第一场论坛中展开交流与讨论。论坛邀请不同领域的专家与学者，对留学人员的优势、就业与创业方向、政府政策、社会环境等热点议题各抒己见。 　　出席该场论坛嘉宾有智联集团首席执行官、智联卓聘创始人郭盛，北京大学光华管理学院副院长、牛津大学教授金李，中国政法大学研究生院常务副院长李曙光，信中利资本集团董事长汪潮涌，真格基金联合创始人王强，清华大学公共管理学院院长薛澜。中国与全球化智库（CCG）理事长、国务院参事、欧美同学会副会长王辉耀担任第一场论坛主持人。 　　海归回国后情况如何呢？郭盛介绍说，第一，目前为止成功海归扎堆在一线城市。第二，海归创业或就业扎堆在生物医药行业和信息技术行业。第三，很多海归认为，他们国内人脉受到长时间留学的影响。第四，54%的海归认为回国工作最难融入国内环境，27%的海归认为最大困难是融资难。他建议，应建立创新制度，保护原创性，防止恶意抄袭。 　　对于人才培养，金李认为，创业呼唤跨区域、跨文化、跨功能的复合型高级人才。创业实际上是多层次、全方面对人智力的挑战。“海归最大的优势是思想的开阔。”他说，创新创业，首先要找合适的团队，第其次找钱。“如果你有了合适的人脉和圈子可能变得容易很多”。他建议，把自己的圈子扩大，走出工作室小的功能区块，跟不同行业人和不同学校背景的人多接触。 　　李曙光说，绝大多数海归是在习惯了国外市场经济法制特别完善的情况下回到国内。然而回到中国，他们马上就被国情所困，特别是法制的国情。他建议，要建立整个社会的诚信系统。更重要的是保护知识产权、著作权以及社会产权、商标权，“这能够更好地激励海归的创业创新”。 　　汪潮涌表示，十三五决定未来五年到十年的发展。十三五规划特别提到“一带一路”，京津冀一体化战略，这些战略需要大量海归人才。但是中国在人才使用上，目前存在很多制度壁垒和障碍。他建议，应该让更多的海归低门槛进入到公共领域和政府工作。特别是科研经费体制、报销体制，这些正是很多海归进入大学科研机构、国家型机构会遇到的大问题。

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