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上海盯住华尔街 更要盯住人才

http://www.CRNTT.com   2009-03-27 10:31:06

现在，我们可以假设一下，如果华尔街的金融公司对江平这样连半截子都算不上的门外汉瞧都不瞧一眼，如果江平的上司不是那么善于发现他的潜力，如果纽约根本就无法为这位中国学生创造一个生存的空间，今天的江平可能还在某个大学的实验室里忙碌着。他可能会成为一个优秀的化学家，但绝不会成为一个年收入过亿美元的金融高手，他甚至永远也不会知道，自己还会具有如此杰出的证券交易潜能。 　　江平是成功的，他的成功得益于华尔街所提供的成功机会。也许，在从华尔街卷起的这场金融风暴愈刮愈烈的今天，谈论江平的成功有些不合时宜，但对于已经确立了国际金融中心目标的上海来说，这个故事又是意味深长的。 　　我曾在《华盛顿邮报》上读到一篇有关上海的报道，报道借一位踌躇满志的上海投资经理的话说：“我们肯定会取代美国成为全球领袖。”报道随后写道，一些人认为，这还是一个不太现实的理想，但华尔街的动荡无疑为像上海这样雄心勃勃的城市提供了成为金融中心的良机。 　　从这篇报道引述的一些专业人士的分析来看，眼下上海最突出的问题之一，就是如何能够更多地吸引富有经验的专业人才。报道借上海市一位官员的话，说上海市为吸引人才，可能会推出一些优惠政策，包括提供一次性的房租补贴、教育津贴和减税20％到40％，等等。 　　读了这篇报道，我不能不佩服上海人的精明，他们从华尔街的风暴中，立刻就看到了自己的机会，幷迅速地将视线调整到了那些金融高手的身上。但是，他们不仅应当去搜寻今天的江平，更应当想一想怎么样能让10多年前的江平更好地发挥潜能。那时的江平可能还算不上是一个金融人才，至少不够“富有经验的专业人才”的标准。他可能具有成为金融人才的潜能，但这一点，当时连他自己也未必知道。当然，他也肯定不是被什么优惠的政策吸引到纽约去的，即便纽约有这样的优惠政策，也轮不到他来享受。 　　10多年之后，江平成了名符其实的金融人才。他的经历表明，对于人才来说，关键还是在于机会。你可以提供更舒适的生活环境、更高的工资、更好的待遇、更优惠的政策，但如果没有机会，或者机会不多，也就未必能吸引到人才，也培育不出你所需要的人才。这可能就是世界上欲从华尔街夺走全球金融中心的城市虽然有很多，但却未必能够如愿的问题所在。 　　由此看来，渴望成为世界金融中心的上海，在金融风暴中把目光转向华尔街的同时，或许也需要关照一下那些已经涌入或渴望涌入这座城市，幷且有可能成为人才的外来者，还有那些看上去不大可能成为所谓人才的打工者，为他们创造更多的生存和奋斗的空间。只要这些人能够更顺利地融入这座城市，找到发展机会，上海未来的金融中心也就一定会有更多的江平。

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