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中国的官二代、身份继承与社会断裂

http://www.CRNTT.com   2011-01-06 12:04:25

官二代、富二代、贫二代等带有身份标签意义的“二代”现象频繁成为中国社会关注的热点，说明社会的阶层意识正在形成，社会各群体的裂痕在扩大。 　　从社会发展来说，基于不同的出身、财产、知识、职业等，形成不同的阶层乃是正常现象。只要各阶层——主要是底层向上——流动的渠道不被堵塞，社会大体能够平稳发展。但是，若社会阶层的划分是以贫富和权钱作为标准，即社会以权和钱来作为身份认同的标准，则反映这个社会开始或已经进入一个畸形的发展轨道，社会不同阶层就有固化的趋势，社会流动尤其是底层和平民向上流动非常困难。 　　很多社会学家向我们描绘了此种阶层固化的趋向。这种状况的出现，应该说，与中国改革的目标取向是违背的。因为改革要打破的，恰是阻碍社会和阶层流动的身份、财富、等级因素，使社会更有活力和创造力。从早期改革看，某种程度正是这样。那时候，只要有胆识，即使下海做个个体户，都可能改变命运。但是，现在即使是高考——这个曾经被公认为改变命运的有效途径，如果没有过硬的关系和背景，也很难对自己和家庭的命运有什么改变，除非一个人有着特殊才能或来了好运。 身份继承带来阶层冲突风险 　　在社会结构的固化中，相对富二代的炫富或其他行径来，官二代的身份继承更令人厌恶，对社会的危害也更大。 　　 　　富二代炫耀的是其老子打拼出来的财富，或许在这一过程中也充满种种丑陋，但从富二代本身来看，他继承和享受的是父辈合法的财产，是一种光明正大的行为。然而，官二代则不同，官二代靠的是父辈拥有的权势。国家把权力赋予官员，并不是用来为其家族谋私，当官员用手中之权为子女铺就后路时，无论从党纪国法还是实际情况来看，少有不犯忌者。以冷水江市人事局局长为例，他打着的旗号是，为党工作了几十年，没向组织要求过什么。在这位局长的意识里，这几十年的工作就是他理直气壮向组织提出非分要求的资本。但是，无论从作为一个党员还是作为一个公职人员看，工作乃是其本分和基本职责。可当地领导居然也就批准了这个请求，不仅如此，如上所述，竟然把官二代的身份继承问题作为一件有意识推动的事情去做。

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