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上海女大学生性、婚恋、择业观调查

http://www.CRNTT.com   2010-07-21 11:46:09

工作选人，守住收入底线 　　在毕业以后的去向方面，56.8%女生选择“已经就业”（包括签约、继续读研、创业），43.2%选择“尚未就业”，可见今年女大学生就业状况不容乐观。 　　在选择“已经就业”的女生中，52.8%“已经签约”，3.7%“准备或正在创业”，11.6%“出国读研”，29.2%“国内读研”，2.7%选择“其他”。 　　在对就业的满意度方面，超过1/4（25.5%）的女生为自己的就业情况打了“刚及格或不及格”。 　　在涉及就业困难的问题中，38.1%的女生认为“找工作很困难或比较困难”，46.4%认为“女性比男性更难找到好工作”，62%“就业不考虑个人兴趣爱好”。 　　女生在求职方面考虑的因素表现出极大的集中性。最看重的是“薪酬福利待遇”，有74%的女生选择，排在第二位的是“行业发展前景”，有56.3%选择。排名末三位的分别是“就业竞争程度”、“社会需求程度”和“工作强度”。这说明当代女性更关心工作能否体现自身价值而不是工作是否轻松。 　　对于最希望就业的地区、最希望就业的单位和最希望就业的行业，排名第一的分别为内地一线城市（64.6%）、外资企业或代表处（35.8%）和金融业（21.6%）。 　　分析人士指出，这一数据不出意料。理想职业=一线城市+金融行业+外资企业，这是为社会普遍接受的等式。 　　但外资单位、金融行业的高门槛让部分女生感到失望。由于高薪岗位的紧缺与求职者对薪金相对高的要求形成矛盾，越来越庞大的读研队伍，或是为解决这一矛盾自动生成的缓冲带。 　　对于最看重薪酬福利待遇的原因，复旦大学06级国际金融系的余路解释说，大学学习的知识范围相对狭窄且比较脱离实际，何况每个专业的人数与对口岗位的需求无法对应，所以在择业时往往面临“工作选人”的现状，在海投简历、赶场面试后，大部分人对工作的要求已经到了“忘我”状态，收入是最后一条必须守住的底线。 　　有13.5%的女生将“考证”作为成功求职就业中最重要的三个因素之一，其比例超过调查问卷提供的“GPA（绩点）”、“外貌气质”、“在校学生工作”等选项。 　　面对日益激烈的竞争，更多大学生加入考证大军。有33.7%的女生表示“考证”是“大学课余生活中的主要部分”，这个比例仅次于选择“上网”、“娱乐”两个选项。 　　另一个与就业状况有关联的要素是“政治面貌”。虽然几乎所有受访者都表示其政治面貌在求职就业时所产生的影响并不大，但调查结果却显示党员就业率相对较高。被社会议论更多的专业、生源地等因素与就业率的关联程度却并不太高。

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