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出租白人:中国人骗中国人

http://www.CRNTT.com   2010-08-24 12:48:10  


 
  “出租老外”公司应有许可证,但这并非常见。“这个行业还不是很正规,有很多人只是一个代理人,不是公司,很多都不签合同。”北京的一家“出租老外”公司的总经理孟先生(化名)说,“很多人可能不知道,外国人在中国也很辛苦,十几年前来中国的外国人可能有钱人比较多,但是现在有很多人来中国是为生计而奔波。”

  近几年,许多年轻的外国人为了逃避自己国家萧条的就业环境,选择到中国工作。他们并不知道在不正规行业工作的危险性。这些人是学生或老师,通过ChinaESL这类的公司入境,这家公司是专门从事外教服务和外国人才引入的服务机构。

  我日前联系了ChinaESL关于在“北京人”留言板的帖子。帖子承诺参加8月28日在哈尔滨的药品会议,会给参加者800元工资,并报销来往飞机票、住宿等费用。招聘要求两个35岁以上的白种男性,“具备一定的药学知识并看起来很专业”。

  “你要假装自己是个医生。”ChinaESL的人力资源经理唐女士在邮件中写道,“他们不会问你多少问题。我会陪你和别的老外去,一切都由我来安排,他们不会发现,因此你别担心。我已经组织这种会议很久了,从没出现任何问题。”

  尽管网站有公开“出租老外”的信息,但ChinaESL的李先生在采访中称,该公司没有演出许可证。对于给外国演员买保险的问题,他说,“这不需要。”雇用外籍演员一天的酬劳大约为3000元人民币。

  对雇用外国人行骗的最早报道出现在2004年。事情起源于“哈佛戴高乐”公司委托广告商举行的一场新闻发布会,旨在推广一种“神奇增高药”。事实证明,现场的两名所谓哈佛医学院教授只是两个普通演员。这则广告截至今年5月都能在全国各地看到,但只有“哈佛戴高乐”公司被问责,两个外籍演员和中介公司却毫发未损。

  这样的广告无处不在,高昂的报酬表明,不论是否合法,“出租老外”的公开和潜在市场都相当大,但为了商业形象并非惟一目的。

  传媒专家张嫱从心理学角度提到雇用外国人的另一个社会因素。她认识一个大学教授,第一次去美国故意寻找白人老外给他擦鞋,而且不久前北京地产公司的广告说:“当老外的房东!”“或许,潜意识里,种族问题一直存在中国人心里,今天中国崛起了,很多人觉得出了一口气,让老外看看中国今天多么伟大”,她说,“如果被压迫的心态已经释怀,我们为什么还要耿耿于怀,借各种场合张扬自己国家的实力?的确,过去的历史存在,我们不可否认,但是希望崛起的中国人带着谦卑与大气,不需要租白人来衬托自己的实力。”

  事实上,靠出租白人彰显实力如同将白花漆红,既容易引起法律和道德上的问题,也难以避免地会给外人留下不好的印象。

  几个外籍客人承认,如果星河湾提前寄正式的邀请信给外国大使馆和公司,很可能收到他们的热情回应,这样我们就绝无机会被邀请了。

  “我们只是游戏的小卒”

  “在中国,你讲真话要小心点,否则你可能控制不住结果。”

  “是违法的吗?”一个美国人以不敢相信的口吻说。我向他们解释参加“出租老外”活动可能相关的法律问题。几乎所有的外国人都没意识到自己所扮演的角色,也没有人去考虑是否触及法律的问题。“如果主办方明知道聘请外国人的身份跟对外宣传的不一样,不一定构成刑事责任,但最起码构成了民事上的一种欺诈。受聘的外国人,如果在事先有通谋的话,那也是欺诈。”广州律师彭春文解释说。

  除了一个非洲人说无所谓外,几乎所有跟我谈这件事的外国人都表示,他们在自己的国家不会参加这种活动,因为担心受到指控。但在中国这种担心就感觉不到了。的确,很多外国人拒绝“出租老外”活动的邀请是因为对主办方缺乏信任,但找到借口并不难。除了“了解真实的中国”外,还有人为了谋利,有人喜欢“受到小明星般的待遇”,甚至还有人认为“只是中国人欺骗中国人的事,我们仅仅是这个游戏的小卒”。 


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