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两会专访:黄国谈香港民生问题之解 | |
http://www.CRNTT.com 2023-02-18 00:09:00 |
黄国,工联会理事长、全国政协委员、立法会议员。大学毕业就进入工联会工作,已经有近30年,亦是工人医疗所董事会主席,工人俱乐部管理委员会主席,负责工联会社会福利服务和内地谘询服务中心工作。黄国亦曾担任多个政府谘询组织,包括最低工资委员会、强积金管理局、策略发展委员会等等。熟悉劳工,瞭解国情,具有丰富的公共政策经验。 以下是采访内容全文: 中评社记者:最低工资经历了4年的冻结,如今上调到40元。您认为这是否真正保护到香港基层劳动者的权利?考虑到通胀因素,40元的最低工资能否平衡生活水平,此次上调最低工资,还有哪些政府未考虑的因素及需要检讨的地方? 黄国:之前的最低工资调整,受惠人群较为广泛,而现时最低工资调整的不合理,这是与当前生活水平明显脱节导致,造成了不公平的现象。将最低工资上调至40元,大概仅仅祗有1万人受惠,是非常不合理的。工联会建议政府在这方面进行检讨,设立一个工资与生活水平的标准,这就正如习主席所说,通过自己的辛苦劳动,去改变自己或家人的生活水平。 现如今2人综援家庭的入息限额已达到17000元了,如果拿现在的40元最低工资计算,一天上8小时班,一个月上26天班,那么一个月的工资才16000元左右,低于2人综援入息水平,这是非常不合理的。工联会向政府提议最低工资一定要高于综援标准,这样才能刺激到人们去就业,而不是拿综援。更重要的是最低工资要跟上现在经济发展水平,享受经济发展带来的好处。而以往在劳资谈判过程中,最低工资往往只是就通胀水平作出调整,这就导致最低工资占整体工资中位数的比例越来越少了。 |
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