一系列激活人才潜力的举措已经落地。在推进人才评价机制改革方面，上海出台分类推进人才评价机制改革的实施方案，健全以诚信品德、创新能力、学术影响、社会贡献为主要标准的人才评价导向；在推进科技成果转移转化方面，上海强化市场价值的激励效应，以“名利双收”效应激发人才创新，明确科技成果转移转化扣除直接费用后净收入的70%以上可用于奖励个人和团队；在扶持人才创业方面，上海率先以“不备案、不注册、不登记”的方式，激发和汇聚市场资源建设创业人才摇篮。
“正是因为在上海、在金山区有适合OLED产业链发展的土壤，公司通过坚持创新赋能、技术布局、人才驱动得以迅速壮大。”上海升翕光电总经理王艶丽告诉记者，“上海有着厚实的创新创业土壤，能让我们心无旁骛地创新，一心一意谋划未来。”
“不拼重金拼环境”，越来越多的人们开始看到，面对未来，上海以提升城市软实力为核心，持续以人才发展综合环境的比较优势，增强对人才的吸引力、凝聚力、向心力。 |
