支持创新型领军企业打造先进科研机构，争取组建国家数据智能技术创新中心，加快建设大科学装置及试验基础设施。
推进名校大院建设
支持浙江大学、宁波大学等加快“双一流”建设，推进西湖大学、清华长三角研究院等院校高水平发展。深化科研院所分类改革，提升科研绩效。
到2022年，力争新引进20所左右国内外著名高校，新增10家世界一流科研院所。
提升民营经济创新能力
支持民营企业建设高水平研发机构，联合科研院所攻克关键核心技术。
到2022年，浙江省市县联动建成300个产业创新服务综合体，加快小微企业园建设提升、中小微企业梯度培育，实现研发活动、研发机构、发明专利规模以上工业企业全覆盖。
推进创业带动就业能力升级
加大科研人员科技创业激励力度
出台高校科研人员离岗创业相关实施细则，建立完善科研人员校企、院企共建双聘机制。
改进科研人员评价方式，提高科技成果转化的成绩在职称评审、绩效考核等方面的比重。
对承担国家和省重大项目的高端科研人员，探索实行年薪制、协议工资制等激励政策。
大力引进海外高层次人才
完善海外高层次人才居住证制度，落实外国人来浙工作、出入境、居留等便利措施，建立安居保障、子女入学和医疗保健服务通道。
推进国家海外人才离岸创新创业基地、海智计划浙江工作基地建设，吸引更多科技人才落户和优质项目转化。
强化大学生创新创业教育
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