“派驻是他们的第一身份，要求各派驻纪检监察组向省纪委监委请示报告工作，线索处置、立案审查调查等直接向省纪委监委报告。”四川省纪委监委有关负责人表示，派驻纪检监察组工作由省纪委监委统一管理、考核由省纪委监委统一组织、人员由省纪委监委直接监督，提高了派驻纪检监察机构的相对独立性和权威性。
聚焦关键少数，履行监督首要职责
1名评审专家和1名工作人员被查处，发短信、打电话请托的10名参评人员被通报批评……近日，驻绵阳师范学院纪检监察组严肃查处了一起职称评审中违反工作纪律行为，并以此为师生上了一堂生动的“廉洁从业”课。
“机构调整只是改革第一步，更重要的是人员配备和能力生成。”四川省纪委监委相关负责人表示，派驻以来，四川坚持高标准、严要求，不搞降格以求和照顾性安排，通过综合研判工作经历、现实表现、群众口碑等，否定了3名派驻企业纪检监察组组长建议人选。
同时，在派驻机构、人员配备“双到位”的基础上，该省纪委监委还通过工作推进会、业务大培训、岗位大练兵等方式，帮助派驻纪检监察机构更加聚焦主责主业、更好履职尽责。
驻四川轻化工大学纪检监察组设立党风廉政建设“两个责任”“十张履职清单”；驻川煤集团纪检监察组深化“三书四报告一跟踪”制度……四川各省管企业、省属高校派驻纪检监察组准确把握政治监督的定位，严格监督、精准监督、有效监督，聚焦关键少数，创新开展各项工作，在管好关键人、管住关键事、管到关键处、管在关键时上做了积极探索。
如今，综合运用参加会议、专项检查、约谈提醒、党风廉政意见回复等方式开展监督，已成为四川省管企业、省属高校派驻纪检监察组的一种工作常态。
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