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| 司徒文聪接受中评社采访（中评社 臧涵摄） |
中评社香港5月28日电（记者 臧涵 兰忠伟）上海香港联会副会长、盈展集团主席兼首席执行官司徒文聪日前接受中评社记者采访时表示，香港有许多能够吸引人才的地方，包括在安全、交通、政府服务等方面具有相对比较完善的制度。此外，一直以来香港按照英国教育系统培训人才，因此香港具有足够的国际学科人才储备。
司徒文聪表示，在这样一个基础上，加强香港与内地科技合作，发挥“一国两制”的优势，能够达到新的发展平衡点。他还表示，目前内地正面临着前所未有的发展，希望通过自己的努力将一批有想法、创意的香港年轻人吸引回到内地，让他们施展自己的才华，为祖国的现代化建设贡献去自己的力量。
香港观念较为保守
司徒文聪过去十多年主要在内地从事城市更新相关方面的工作，致力于让内地城市的存量、肌理更加适应现代化发展，其中包括文创、时尚、科技等方面的发展。
司徒文聪认为，随着这几年经济快速发展，内地对科技、文创、时尚等方面需求逐渐增多。目前，内地95后与 00后的人数已达1.9亿，他们的价值观以及对物质理解，包括对网络经济、手机经济的理解与以前相比很不一样。
而相比于快速发展的内地市场，司徒文聪认为，香港的观念还比较保守。“以前香港的观念还处在领先地位，但2010年以后，因为内地有非常广阔的资源需求，因此便大力鼓励创新与科技的大胆尝试，加上那段时间市场经济的转移，国内一些大城市拿到资金数目更多。”
司徒文聪表示，在与内地交流合作中还需要考虑一个问题，若香港人到内地生活，适应能力到底多少？在这样的情况下，为了弥补两地的差异，每年暑假，香港一些有名的团体都会组织2000余名香港大学生去内地不同公司实习，大约逗留45天，体验一下生活。
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