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| 来自台湾嘉义市，到中国大陆发展迈入第8年的白昀平。(中评社 倪鸿祥摄) |
中评社北京3月8日电（记者 倪鸿祥）北京正进行一年一度的全国政协与人大会议，来自台湾嘉义市，在大陆发展迈入第8年，目前在“极客修”手机维修平台任职干部的白昀平接受中评社访问时表示，从两岸关系的角度来看，大陆当局对台湾的孩子包容心会更强一些，因为在他们眼里是一家人，很多政策包括对港澳台人士的保护，也会比本地人更多一点。
白昀平，34岁，台湾嘉义市人，台湾中正大学数学系毕业、美国明尼苏达州立大学商业管理硕士，太太来自大陆，和白昀平是留美同学，两人毕业、结婚后育有一子，白昀平2012年先赴东莞工作，然后转往北京发展，太太负责在家带小孩。
白昀平任职的“极客修”是重庆天极云服科技有很公司所属数码设备维修平台，平台通过整合线上线下相关资源，向大陆内地用户提供方便快捷、安全可靠的优质数码产品维修服务。
白昀平表示，美国留学毕业后，最早是在东莞从事做高尔球球具进出口的工作，因为太太是石家庄人，比较习惯北方生活，所以他干脆转往北京发展，而他发现从事互联网的发展机会更多，所以投入现在这个行业，专门负责手机维修部门，目前正计划到台湾设点发展。
他向中评社表示，从两岸关系的角度来看，大陆政府对台湾的孩子包容心会更强一些，因为他们眼里两岸是一家人，台湾年轻人漂洋过海来寻求机会，对祖国做一些贡献，他们看在眼里，确实会给一些比较多的照顾，例如以前一般大陆人的所得税起征点是人民币3千元，可是台湾人或各国来的人起征点是4800元，其他很多政策上的帮助，港澳台人士的保护也会比本地人更多一点。
他指出，会选择来大陆发展，一是考量到市场与机会，二是在美国读书时碰到互联网这种新兴市场机制的机会比较多。
他说，他原本可以在毕业后留在美国发展，也可以回台湾发展，但考虑到投入任何一个工作都必须要有市场，美国的市场相对稳定且比较保守；台湾市场对新兴行业行业进入的门槛较高。
白昀平告诉中评社，大陆在2012、2013年间正好处于什么都可尝试的阶段，让他觉得有发展机会，而且很多互联网的公司是属于扁平化管理，不同于传统公司形态，有很明显或明确的层级或职位制度，因此相对来说发展会简单得多。
他回忆当时决定和太太到大陆发展时，并没有像一般台湾的年轻人有犹豫或仿徨的心情，因为他认为如果失败的话，顶多就是回台湾另起炉灶就好了，他并不会局限在非得选定一个地方做为事业发展的起点或终点的观念，毕竟他来自台湾，一定会回台湾定居，传承更多经验给下一代。
白昀平建议台湾的年轻人，如果有这个时机与机会的话，应该到大陆，或者东南亚国家如泰国、新加坡、马来西亚等国闯一闯，哪怕是第三世界的国家，都可以考虑尝试发展看看。赴外发展要注意的，一是注意维持好身体健康，二是要能适应文化上的差异。
他说，一个人单身在外打拚，要有不能过舒服日子的心理建设，因为舒服的日子是靠平日打拚堆迭出来的，享受生活并不是年轻人打拚时该过的日子。
他指出，如果在大陆发展，一要先找房子，这可找熟人帮忙，或找合规、经营规模较大的房屋仲介公司；另外也有很多给北漂或陆漂的孩子准备的白领公寓，就是家俱都备齐了，要要拎着皮箱进住就可以了；再来要适应生活环境，例如这里多数人不使用现金付费，而是流行线上付款，即先预付费用，去的时候就可以直接享受。
白昀平表示，更多的问题是在职场上要适应大陆式的方法与不同文化带来的思想冲击，以及与不同省份的上司领导沟通、与同事和平相处，以和为贵，而且不管在台湾或外地多优秀，到这理一定要把自己放得愈低愈好，一定要谦逊、谦卑，等到适当的时机、发现自己能承受的机会时，再好好把握一跃而起。
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