在此后管理富士康时，郭台铭总结了成吉思汗的成功秘籍：方向、时机和程度都要靠速度完成。经济趋势和国家政策可视为“顺着太阳落下”，边建厂边出货如同“马背上行军”。或许也正因这样，郭台铭才能迅速崛起为“全球代工之王”。这也是为什么外界总认为“郭台铭善变”，一位接近郭台铭的业内人士说，郭台铭在台湾的业界曾被称作是“郭三条”，因为无论做什么事情他总要列出三条或三个原则，如策略就是“方向、时机和程度”。
郭台铭善言。在他的公开讲话中，总给人留下口若悬河的印象。喜欢用各种各样的动物比喻，来形容当前的商业局势。
他曾用“神仙、老虎、狗”来比喻做生意，接到生意的时候，就像个神仙；交不出货来的时候，被人家骂得像狗一样；到外面去跟竞争对手打的时候，就像只老虎。
据公开资料，郭台铭曾言，打专利官司，是高科技公司的象征；而鸿海也在挨告中茁壮成长。
2019年3月12日消息，微软在美国状告富士康母公司鸿海侵权，郭台铭高调反击。郭台铭指出，微软此举的“阴谋”是敲山震虎以诈取不当的专利保护费。“我保证，鸿海不会因此有一分的损失。客户会更加信任我们，我们会保护客户的权利。”
接班人存疑，“退休”将再度延后
即使英雄如成吉思汗亦会垂老。而郭台铭已年近古稀，接班成为无法回避的问题。郭台铭强势的领导风格和个人色彩，亦让人们对富士康未来的接班人充满了好奇。
早在2014年，郭台铭曾宣布过即将退休，但他明确表示，长子郭守正和侄子、侄女“绝对不会接事业”，“这些年轻人都有共通的毛病”。
去年7月接受凤凰卫视专访时，郭台铭就接班人给出了一些提示：“接班人肯定不是跟我创业的这群人，年龄太近，我一定要年龄跟我差20岁的。”他表示，被他骂得越凶的越可能是接班人。
就在几天前，外媒报道称郭台铭计划在未来几个月内辞职。富士康于4月15日回复称，郭台铭退休为不实消息，郭台铭只是说希望退居二线，让年轻人去管理日常事务，而自己将专注于战略方向。
而随着郭台铭宣布参选2020年台湾地区领导人，可以确定的是，郭台铭的“退休”将再度延后。
（来源：浙台微讯） |
