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解读“军”转“文”后的变与不变
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http://www.CRNTT.com
2018-10-16 09:05:10
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根据这一现状，湖北省军区就首批文职人员定岗工作定下3条措施：一是尽可能满足他们的合理诉求，尊重他们的合理选择；二是根据文职人员的专业特长落编定岗，确保人尽其才、人岗相宜；三是扎实搞好入门培训，帮助文职人员尽快缩短适应期，为他们施展才能搭建舞台。
记者了解到，今年这批转改文职人员中，98%都是“80后”，有的甚至是“90后”，正是干事创业的黄金年龄，绝大多数同志在受访中明确表示，想趁年轻在文职岗位上有一番新作为。只有干出一番成绩，才能对得起组织的信任和家人的支持。
来源：解放军报 |
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