社论续道，经济增长放缓，就业市场首当其冲。裁员以及失业率提高，不仅影响人们的生计，也会带来社会不安。欧洲国家的经验显示，当人们失去工作或是无法找到工作时，各种潜在的社会矛盾都一并爆发。
经济持续低增长，加上目前进行的经济转型，加重了就业市场的压力。人力部发布的第二季劳动市场报告显示，虽然总体失业率还相当低，但是职位空缺对失业者的比率跌破1，也就是失业者的人数比职位空缺多。
此时此刻，我们更必须加强劳资政三方合作，为国人提供更多就业选择以及更优质的工作。
面对全球贸易保护主义浪潮，新加坡有必要开拓更多的市场，并致力于经济结构多元化。贸易战导致全球供应链重新布局，我们应该继续扮演有效的桥梁角色，确保我们在新的格局中继续占有一席之地。亚细安是区域经济的新亮点，也在供应链重新布局中受惠。这为新加坡创造新的机遇。
企业在保住及创造工作方面，也可扮演一定的角色。目前，政府正在推出多项措施，协助企业转型以及到海外投资。企业的积极配合，将有助于开拓新的市场，从而为国人创造工作。另一方面，企业充分利用政府的多项援助措施重新训练员工，将有助于减少裁员的现象。
在经济转型如火如荼展开之际，国人必须不断学习新技能以符合优质工作的需求。零工经济虽然是新的发展趋势，但是过多的国人充当全职的私召车司机或房地产经纪，将可能导致人力资源错配的风险。
政府密切关注劳力市场，以决定是否或何时推出经济援助配套，这是审慎的做法。但面对温水煮青蛙式的经济放缓，我们有必要留意各种风险出现的苗头，以避免情况急转直下时措手不及。与此同时，我们必须稳健地推进经济转型，以加强我们的经济韧性。 |
