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| 美陆军第二骑兵团士兵参加演练。 |
中评社北京12月20日电／美国“岩石战争”网站12月11日刊文称，美国陆军2018财年的征兵目标原定为8万人，后下调至7.65万人，但最终仍有6500人的缺口。这是自2005年以来美陆军首次未能完成年度征兵目标，引发多家媒体惊呼“天塌下来了！” 美陆军战争学院战略研究院顾问、资深征兵官马休·劳伦斯就该情况撰文称，问题的关键不是无人可征，而是征兵官思路有误。
约71%适龄青年未达标
五角大楼发布的数据显示，自2017年以来，美国约71%的适龄青年达不到入伍标准（从身体情况、有无吸毒史或犯罪史等方面衡量）。多家民意调查公司的调查结果还显示，“非常愿意”或“可能愿意”在未来几年参军的17岁至24岁青年人数持续下降。结合2018财年美陆军未能完成征兵目标的现实，一些媒体惊呼“安全危机正向美国走来”。
拥有多年征兵经验的马休·劳伦斯对这些数据给出不同看法。他表示，美国适龄参军青年约3400万人，即便只有约30%满足参军标准，也足以让美国四大军种从中选出25万至26万人，完成现役和预备役招募任务。劳伦斯说，尽管“71%不达标”这个数据令人触目惊心，但还不至于引发国家危机，根据美陆军人力资源报告中的数据，1979年美国适龄青年参军不达标率为53%，当时美国总人口比现在少1亿多，军队规模也比现在大得多，总体来讲两个时期的情况差不多。
针对“愿意参军的青年人数持续下降”这一问题，劳伦斯认为，民意调查公司为得出吸引眼球的结论，在人群范本选择上往往有很大倾向性，因此调查结果并不客观。
受限于惯性思维与惰性
在辩解之外，劳伦斯承认，目前很多年轻人对参军不感兴趣，但考虑到美军其他军种均顺利完成招募计划，只有陆军未达标，说明其中存在一些问题。
首先，2016年至2018年，美陆军现役部队的征兵指标增加了30%，这意味着征兵官需要完成更多工作，但现实是他们以“提高生活质量、缓解工作压力”为由，并未相应地增加工作量。
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