主办:中国评论通讯社
首页|头条|焦点|大陆|台湾|港澳|国际|美国|两岸|华人|经济|财经|军情|社会
人物|文萃|图片|文化|娱乐|评论|社评|快评|观察|专论|网评|外电|智库|智囊
专题|专访|专页|周边|诗词|出版|编译|网书|数据|动态|电讯|名家|记者|简介
   2025年2月20日 星期四
设为首页】【加入最爱】【中评邮箱
您的位置:首页 ->> 中评电讯 】 【打 印】 
修例草案将上立会 资方忧难负担
http://www.CRNTT.com   2021-10-15 11:30:16


  中评社北京10月15日电/据大公报报道,劳工团体多年来批评职安健法例判罚过轻,但20多年未有检讨。2017年施政报告提出检讨职安健法例,加重刑罚,至2019年3月,劳工处参考海外做法将罚款与营业额挂钩,建议订为营业额10%或600万元,后因商界强烈反对,再修订为5000万元,不与营业额挂钩。由于未有共识,上周三发表的施政报告,再提到“正准备修例提高罚则”。劳工处表示,会尽快完成法例修订工作,计划于本届政府任期内提交条例草案供立法会审议。

  现时规管职安健的法例《工厂及工业经营条例》及《职业安全及健康条例》,分别于1955年及1997年制订,共有665条包含罚则的条文,一经定罪,最高可被判罚款2000元至50万元,以及监禁3至12个月。劳工处向立法会人力事务委员会提出初步修例建议(见表),可是商界及部分议员对罚款与营业额挂钩感到忧虑,经修订,部分议员亦认为5000万元金额过高,将对中小企营运及营商环境造成不良影响。

  劳工处表示,该处曾就职安健修例建议进行两轮大型咨询,而第二轮咨询已在今年3月中完结。根据各方意见,该处正考虑适当调整建议的细节。

扫描二维码访问中评网移动版 】 【打 印扫描二维码访问中评社微信  

 相关新闻:
首页 | 港澳新闻 | 国际时事 | 两岸专区 | 军事聚焦 | 评论世界 | 财经视角 | 文萃大观 | 中评电讯 | 时事专题
关于我们 | 中评动态 | 招聘人才 | 联系方式 | 链接方式 | 中评律师 | 验证记者证 | 免责条款
     最佳浏览模式:1024x768或800X600分辨率   © Copyright 中国评论通讯社