对于大湾区未来的生产关系创新，我们可以有哪些期待？黎友焕表示，随着人工智能、物联网等技术的广泛应用，大湾区企业将实现生产过程的智能化和自动化，提高生产效率和产品质量。“新质生产力的发展将催生更多灵活就业模式，如远程办公、平台经济等，为劳动者提供更多就业机会和选择。”黎友焕称，随着数字化、网络化等技术的深入应用，劳动组织形态将发生变革，如虚拟团队、跨界合作等新型劳动组织方式将逐渐兴起。这对于大湾区劳动力的流动亦将带来新变化。
在这一过程中，香港亦将迎来新的机遇。黎友焕表示，随着大湾区建设的深入推进，香港可以与湾区内地城市在多个领域开展深度合作，如金融服务、科技创新、文化创意等，共同打造具有国际竞争力的产业集群，吸引国内外的产业资源进入大湾区。此外，大湾区拥有庞大的内需市场和开放的经济环境，这些都为香港企业提供了广阔的市场空间和商机。他称：“香港企业可以充分利用这一优势，拓展内地市场并实现自身发展。”
专家：机制体制创新是重点
“与京津冀和长三角不同，大湾区最鲜明的特色和优势，就是拥有香港这个国际金融、航运、贸易中心。”毛艶华指出，要更好地发挥大湾区高质量发展动力源作用，体制机制创新是下一步的重点，亦是涉及问题最复杂的领域，当中不少事权需要争取中央支持，如边境开放、法律合作和金融合作等。但一旦能够创新突破，那么大湾区之于全国高质量发展必定能起到很好的示范引领作用。“大湾区还可以探索在更大范围内加强投资财税领域的创新试点。”他表示，“港人港税”等政策有条件可以拓展到更大领域的实施，增值税转型也可以在大湾区进行试点。 |
