中评社北京11月7日电／据中央纪委国家监委网站消息，“这次直接参与专案，让我真正在实战中接触到纪检监察核心业务，解决了以前办理职务犯罪案件少、审查调查经验不足的恐慌，对精准定性量纪执法的理解更加深刻和直观。”日前，在市级纪委监委专案锻炼“结业”后，黑龙江省牡丹江市林口县纪委监委第九纪检监察室年轻干部刘绥鑫再次被推荐到省纪委监委参与一线办案。
刘绥鑫参加的是牡丹江市纪委监委开展的监督执法专业人才全员培养计划。今年以来，该市纪委监委依托全市监督执纪执法专业人才培训班，建立案件办理人才库，全方位建立了实战训练、跟案锻炼、跟岗轮训、联合办案等实战练兵机制。
刀在石上磨，人在事上练。牡丹江市纪委监委有关负责同志介绍，这份年度培养计划着眼的正是提升实战技能。“通过分批次抽调各县（市、区）、派驻纪检监察组和委机关综合部门干部参与市本级案件办理、案件审理等工作，重点提升线索分析、谈话突破、调查取证、证据审核等核心技能。”
重大斗争一线是纪检监察干部增长才干、锤炼本领的第一课堂。把干部安排到正风肃纪反腐一线扎实历练，推动以案代训、强化实战练兵，是帮助他们不断提高政治素养和日常监督、执纪审查等本领的最佳途径。
综合运用轮岗练兵、以案代训等方式，帮助年轻同志、经历单一同志快速提升专业技能水平；选派业务骨干参与重大案件查办；安排新入职干部到信访接待窗口轮岗锻炼……各地紧密围绕核心业务、靶向发力，有针对性地补短板、强弱项，分级分类搭建多层次实践锻炼平台历练干部。
山东省莱阳市纪委监委根据干部熟悉领域、业务专长、年龄结构等特点，分层分类选派班子成员、业务骨干、年轻干部等参加留置案件查办。
“我们尤其注重安排机关综合部门等缺乏办案经历的干部，分期分批到专案组进行为期数月的跟案锻炼。”莱阳市纪委监委有关负责同志告诉记者，今年以来已累计选派32名干部，“11名干部为首次参加，其中6名为综合部门干部，3名业务骨干首次担任专案组组长。”
在实践锻炼中，借助“师傅带徒弟”“结对子”等形式，为干部量身定制锻炼岗位和培养计划，指定经验丰富的纪检监察业务骨干作为指导老师精准点拨，能在提升办案效率的同时带动干部快速成长。 |
