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各地如何破解一把手监督和同级监督难题
http://www.CRNTT.com   2020-07-26 11:13:57


 

  为了解决一把手决策“一言堂”、用人“一句话”、用钱“一支笔”、项目“一手抓”的问题,甘肃省白银市纪委监委以“三重一大”事项集体决策制度执行情况作为派驻监督和巡察监督的切入点,聚焦专项工作和“关键少数”,开展监督检查和巡察。该市纪委监委党风政风监督室负责人崔红杰介绍,在监督中,要求被监督部门提前上报“三重一大”事项,根据部门职能和权力运行特点,列出现场监督检查要点,靶向开展监督。通过列席会议、定期巡察、谈话提醒等方式紧盯“关键少数”、重要环节、重点部位,对一把手在落实主体责任、遵守党的政治纪律、执行民主集中制、落实重大决策部署等方面情况加强监督,发现问题及时提醒纠正,并提出意见建议。

  加强纪委对同级党委特别是常委会委员履行职责、行使权力情况的监督,必须精准发现问题,奔着问题去。

  日前,针对监督检查中发现的部分镇街存在高龄养老服务补贴应发未发、该停未停等问题,重庆市巴南区委常委、区纪委书记、区监委主任蒋成昆向区民政局局长蒋渝签发工作提醒函:“请高度重视,切实做好对象排查、信息更新、业务培训、政策宣传等工作,对应发未发、该停未停等问题进行整改,确保符合条件的高龄老人及时享受惠民政策。”

  巴南区纪委监委探索推行“定向签发工作提醒函”办法,由区纪委书记、区监委主任将监督检查、信访举报等方面发现的突出问题,“点对点”签发给相关部门、单位一把手,督促其切实履行好主体责任,及时纠正问题。该区纪委监委通过编制《执纪监督情况专报》,每季度向区委书记、区人大常委会主任、区长、区政协主席、区委副书记报送执纪监督情况,并对涉及相关区领导分管领域的执纪监督情况进行“定向报送”。相关区领导根据专报内容精准聚焦问题,向分管联系单位传导责任,督促其领导班子及成员严格落实管党治党政治责任。目前,已推动全区57个部门(单位)21个方面问题得到及时整改。

  加强纪委对同级党委特别是常委会委员履行职责、行使权力情况的监督,需要抓常、抓细、抓长。福建省厦门市湖里区纪委监委探索建立问题专报制度,将日常监督检查、巡察、审查调查和主体责任检查中发现的突出问题,定期通报联系分管的区领导,通过开展廉政约谈或谈话提醒,打破压力层层递减问题。同时设立“第一种形态”教育室,推动全区各级党委(党组)履行谈话函询主体责任,让谈话对象受到警醒和触动,增强自我约束,防止小错误演变成大问题。

  凝聚合力推进主体责任和监督责任一体落实 


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