中评社北京2月22日电／据中央纪委国家监委网站报导，党的二十大报告指出，“推进政治监督具体化、精准化、常态化，增强对‘一把手’和领导班子监督实效。”“一把手”是党的事业发展的领头雁，对一个地方政治生态、经济社会发展影响巨大。以强有力的政治监督，盯住“一把手”这个关键，才能确保各级“一把手”真正当好关键引领、尽到关键责任、发挥关键作用，推动各项事业稳步前行。
江西省纪委监委认真贯彻落实党中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的要求，协助省委出台《关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的意见》《关于进一步规范政治谈话工作的通知》《关于进一步改进和完善函询工作的通知》，制定《关于加强对县委书记监督的意见》等，着力构建起立体监督体系，切实增强对“一把手”和领导班子的监督质效。
探索完善政治谈话制度，推动“一把手”不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力
“要树立正确权力观，坚持以人民为中心的发展思想，坚决将党中央高质量发展等重大决策部署和省委工作要求贯彻落实到位……”这是江西省九江市濂溪区沿江工业基地相关负责人接受政治谈话时收到的提醒。
按照江西省委、省纪委监委关于深化开展政治谈话的要求，该区分批对各单位（部门）“一把手”开展了政治谈话，谈话中既指出突出问题，又要求坚定理想信念，树牢正确政绩观，不折不扣贯彻落实好新发展理念等。
探索开展政治谈话是江西省纪委监委加强对“一把手”和领导班子监督的重要举措。2020年11月，该省纪委监委在先行实践基础上，协助省委出台《关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，通过强化政治谈话制度，促进对“一把手”和领导班子监督的具体化、常态化。
“政治谈话的本质是政治监督。”江西省纪委监委相关负责人介绍，从查办案件和日常监督情况来看，“一把手”出问题，根子上是理想信念出了问题，江西在探索实践中，总结提炼出政治谈话这一方式，能有效监督推动“一把手”和领导班子增强政治意识，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
该《意见》强调谈话要突出政治性，要求聚焦坚决做到“两个维护”、落实主体责任、带头廉洁自律、践行初心使命等10个方面谈，而不是一般的廉政谈话，仅看有没有违纪违法或腐败问题，更不能变成工作汇报会、座谈会。
“我参加工作30多年，第一次经历这样正式的谈话，过了一次非常严肃的党内政治生活，深受触动和教育。”近日，抚州市南丰县一名“一把手”在谈起接受政治谈话时表示。
“坚持把政治建设放在首位、坚持‘一把钥匙开一把锁’一对一谈、坚持把谈话与问题整改结合起来……”2021年《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》出台后，江西省纪委监委及时跟进，将最新要求融入政治谈话制度中，并于2022年6月印发《关于进一步规范政治谈话工作的通知》，就深化开展政治谈话该“谈什么”“怎么谈”“谈后怎么办”作出具体规范。
江西省纪委监委相关负责人表示，江西不断完善政治谈话制度，目的就是使政治谈话深化拓展为增强“四个意识”、做到“两个维护”的过程，把对“一把手”的监督做得更实更细更深入。
在省级层面示范引领下，该省各地各单位结合本地实际制定实施细则，推动开展政治谈话。鹰潭市细化制定《政治谈话工作指引》，防止政治谈话走过场；吉安市出台《关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法》，完善政治谈话的全过程规范。
去年以来，江西全省共1700余名省管干部和2.4万名县处级干部接受政治谈话。通过开展政治谈话，“关键少数”的政治意识明显提升，管党治党政治责任压得更实，党内政治生活更加严肃，有效推动了本职工作开展。抚州市委聚焦省委在政治谈话中指出的完整准确全面贯彻新发展理念不力的问题，出台了《关于进一步规范重大项目决策程序的通知》《关于规范部门使用财政大额资金的通知》等制度，有力防范招商引资和并购上市股份公司中的风险隐患。 |
