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| 资料图（新华社） |
中评社北京11月20日电／据中纪委报导，全国纪检监察干部队伍教育整顿进入检视整治环节以来，中央纪委国家监委和各级纪检监察机关坚决扛牢教育整顿政治责任，将“当下改”与“长久立”结合起来，通过持续深化整改、推进建章立制，进一步健全全面从严管理机制、优化内部工作流程、完善日常管理监督制度，推动教育整顿走深走实。
坚持边整改、边总结、边提升，注重梳理完善现有干部管理监督制度机制，把教育整顿中形成的好经验好做法固化下来，有针对性地堵塞制度漏洞，完善系统集成、协同高效、务实管用的工作机制。
中央纪委国家监委多次召开教育整顿有关会议，充分肯定教育整顿阶段性成效，并就深入推进检视整治、推动教育整顿走深走实提出明确要求。
结合前期自查自纠和日常瞭解发现的问题，最高人民检察院、财政部、中国气象局等机关纪委全面梳理现有制度机制、工作流程，查找突出问题，制定工作计划，逐一修订完善。国家安全部、审计署、国铁集团等机关纪委结合贯彻落实《中央和国家机关部门机关纪委工作规则》，研究制定本部门机关纪委工作规则，建立健全相关制度机制和日常管理监督体系。
湖北省纪委监委出台纪检监察干部行为规范，修订纪检监察干部之间违规打听、过问、干预监督检查、审查调查、巡视巡察工作报备及责任追究办法，进一步健全完善严格监督管理、规范权力运行的长效机制。
中央纪委国家监委和各级纪检监察机关坚持问题导向，强化问题意识，认真检视纪检监察干部队伍存在的突出问题、典型问题、普遍性问题，结合实际组织开展专项整治。全国纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室印发工作方案，部署开展纪检监察机关违规办案行为专项整治等5个专项整治工作。
四川省纪委监委从严开展不当社会交往专项整治，研究起草《纪检监察干部社会交往行为规范》等制度，建立完善相关制度，为纪检监察干部立规矩、设底线、划红线。 |
