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别拿学生向富士康献媚 | |
http://www.CRNTT.com 2010-10-12 11:14:44 |
《通知》表示“要坚持自愿的原则”;“要合理安排教学计划,对因顶岗实习而影响的课程进度,可以调整到周末或假期予以补足,保证教学计划如期完成”;“要尽量组织电工电子、计算机、信息工程等工科类相关专业学生整班整建制地参加顶岗实习”。 《通知》说,9月10日之前,各地各学校组织的以现二年级学生为主的顶岗实习学生,仍按原计划进行组织、输送。9月10日至9月20日,各地各学校原则上只组织、动员现三年级学生(即各校已自行安排的顶岗实习生)参加顶岗实习,以保证富士康集团正式落户河南、年内批量投产后有充足的高素质员工队伍。 当地建筑工程学校的一位老师告诉中国青年报记者,教育厅的通知要求得比较急,9月6日的通知,9月9日和10日已走了一批学生。 “我们学校准备去300多人,采用自愿报名的形式。”他说,学生一直在待命,教育厅让9月11日晚上6时出发,但不赶巧,那天是周六,没法集合学生,最后作罢。 他告诉记者,在富士康实习,学生的基本工资是每月1200元,包吃包住;8小时工作制,加班有加班费。 “按照规定,中职的学生都要实习,学校统一安排去富士康实习,比较方便。毕竟如果不是一个班整建制去,剩下的学生也很难安排。”这位老师说,到富士康实习的学生有些专业相关,但也有些其他专业的学生,要做到都是电子方面专业的学生去实习,在他们学校并不现实。 郑州市电子信息工程学校校长支德银接受中国青年报记者采访时说,该校学生分两批去富士康实习,第一批100人,第二批300人左右。 “90%的学生去了,10%的学生没有去。”支德银说,一开始并没有这么多学生愿意去,但经过学校动员,后来基本上都是自愿去的。 “不光如此,我们还派了10名老师到深圳富士康。”他说,表现优秀的实习生可以直接留在富士康,最后400名学生有28名留了下来。 |
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